Pour avoir la qualité de contractuel il faut :

• Être âgé d’au moins 16 ans (sauf cas particulier prévu par les statuts particuliers, tels que les Policiers Municipaux notamment) ;
• Jouir de ses droits civiques ;
• Avoir un casier judiciaire compatible avec les missions exercées ;
• Se trouver en position régulière au regard du Code du Service National de l’État dont il est ressortissant ;
• Remplir les conditions d’aptitude physique exigées pour l’exercice des fonctions ;
• Fournir les certificats de travail attestant de son ancienneté de services publics, lorsque le candidat a déjà été recruté par une Collectivité Territoriale ou un Établissement Public auparavant.

Pour rappel : aucune condition de nationalité n’est exigée pour recruter un agent contractuel. Il faut cependant s’assurer que le candidat soit bien titulaire d’un titre de séjour l’autorisant à travailler en France.